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065 互拍马屁(2 / 4)

,这种感觉他深有体会。

他爹是胰腺外科的主任,可是他如果要有编制,也只能用这种别人看不上的手段。

先到下级医院混个编制,然后他老子托关系,慢慢的把他调到二级医院,或者三级医院。

纠其原因,无外乎两点,胰腺外科在二院不吃香,他爹虽是主任,实习聘用没问题,可想有个编制,他爹的面子还不够,其他大医院,他爹的面子更加够不着。

第二点,吴不畏自己在校期间,也没有什么能拿得出手的成绩,没办法为他爹提供炮火支援。

第三点,现在所有大医院对编制都是卡的很死的,有些医院还会每年拿出那么几个名额让人去抢。而有些医院直接规定了,要想拿编制,简单,上到副高就行。

要不然,就算你是经年主治,在医院干了一辈子,你该签合同还得签合同。

有人说,医生嘛,有没有编制无所谓,主要还是看自己的本事,有本事到哪不是干。而且现在医院实行同工同酬,有没有编制没有什么区别。

如果真有人当着杜衡和吴不畏的面这么说,他们都只能呵呵了。

就拿杜衡来比较,前面说过,他有个同学毕业后进入了某三甲医院,现在也是他们医院骨科,小有名气的后起之秀,但是他没编制。

每月工资是杜衡的两倍还多,少则6、7千,多则过万。

可最大的问题来了,五年多六年过去了,他的公积金账户的钱,还没杜衡的多,每月真实拿到手的钱,除去七七八八的扣费,就比杜衡多1、2千。

这还是杜衡在一级卫生院,他在三甲大医院。要是放一个医院,这个差距更明显。

编制,在南边发达城市可能会弱化一点,但是在北方、西北地区,有和没有,真的区别很大。

现在,杜衡两篇核心期刊论文一发表,作为第二作者

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